干活受伤老板不给治疗报警可以吗

干活受伤老板不给治疗可以报警并通过诉讼或仲裁解决。若是劳动关系，则属于工伤，依据《工伤保险条例》等，需申报工伤，进行工伤鉴定，确定赔偿等级。不及时处理，可能导致赔偿权益受损，甚至面临无法追偿的风险。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
干活受伤老板不给治疗，常见处理方式为协商、诉讼或仲裁。若为雇佣关系，协商不成则起诉；若为劳动关系，则先申报工伤，再鉴定伤残等级，依据《工伤保险条例》处理。选择方式时，应考虑用工性质及赔偿差异。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
干活受伤老板不给治疗，处理如下：1. 雇佣关系：直接协商或起诉，依据《民法典》相关条款追求赔偿。2. 劳动关系：先申报工伤，依据《工伤保险条例》进行工伤鉴定，确定伤残等级；再依法要求赔偿，如单位不配合，可申请仲裁或诉讼。